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猎头守则
发布时间:2008-02-25 阅读(2549)

  

  一、保密性强
  保密性是猎头行业最为最要的,因为它不但关系着本身的商业秘密, 也涉及客户的商业秘密,更包括候选人的秘密。 
    二、服务性强
    服务性是猎头行业的本质所在,以客户与人才为中心服务.

    三、猎取目标性强
    猎取目标性强是指所被“猎物”一定是高级人才、专业人才。

    四、政策性强
    政策性强,因为猎头行业与之接触的是大公司、大人才,所以一定要按保密法、 劳动法以及人事政策法等法规办事。

    五、专业性强
    专业性强是指猎头公司要有良好的测评技术手段,目光敏锐准确,对各个行业有一定的了解。 

    六、稳定性强
   稳定性强是指猎头公司在履行完合同后还必须与客户、与人才之间建立相对稳定的长期跟踪服务, 以解除客户与人才的后顾之忧。

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