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猎头公司分享:跳槽时,当面试官问你“为什么离职”?学会这样回答更能加分!
发布时间:2020-02-13 来源:职场篇 | 阅读(499)

人生如戏,全靠演技,职场又何尝不是呢?当我们去一家公司面试的时候,

 面试官问总会喜欢问这样一个问题:“你为什么要离开上一家公司呢”?

 此时你该怎么回答呢?很多人会回答:

 1. 因为上一家公司工资太低,而且前公司氛围不好,我不喜欢。

 虽然薪水是很多人离职的原因,但是也不能如此明目张胆的说出来,这样会让人觉得你为了获得高薪对任何公司都没有责任心,而且还会给HR造成只要对方能给出更高的价钱,他可以随时“撂挑子”走人的形象,HR当然不会录用你啦。

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 2. 因为前领导不好,总是为难我,我实在待不下去了。

虽然很多领导确实不好,但背后说人坏话是一种小人的行为,面试官可能会觉得你这个人不靠谱。而且这样的回答容易让人觉得你这个人抗压能力差、情绪不稳定、社交能力弱、随时能“撂挑子这样的表现都很危险,很多公司都是不敢录用,因为毕竟谁也不想要跟一个麻烦的人接触。

 3. 因为我上班的地方离我家太远了,每天往返觉得很累,所以不得不辞职。

 上班远这可能是一部分人辞职的理由,但是如果你跟HR这么说的话,会让人觉得你这个人一点吃苦耐劳的精神都没有,连这个小小的困难都克服不了,以后遇上更大的困难你是不是就撤退了?

 4. 因为家里需要照顾,为了家庭只能换一份轻松一些的工作。

 人到了一定的年纪,家里的事情总是有一大堆,很多人可能是为了陪孩子读书而辞职,尤其是女性。但是如果你这么回答的话,会让HR觉得你的家庭情况比较复杂,让你无法安心工作,一旦家庭又变动你辞职的可能性会非常大,因此HR当然会考虑是否要录取你啦。

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5. 没什么理由,就是纯粹想换份工作,想换个环境。

 这会个人的感觉是你是一个做什么都“三分钟热度”的人,万一你觉得没意思就不做了。这样到时候你新公司,干两天又觉得没意思了,又辞职,不仅给HR造成麻烦,也给公司造成损失,显然HR才不会自讨没趣的录用你呢!

 以上的回答虽然很实在,也很诚实,全部都是肺腑之言。但是如果这么回答的话,那么面试官肯定要给你减分咯。那么怎么样回答才能加分呢?

  

其实我们应该要先来勒了解一下HR问这个问题的目的,在面试的过程中,HR每个问题的提出都是有目的的,而这个问你:“为什么要离开上一家公司呢”?的目的就是在考察求职者在回答问题过程中的整体形象、表现,尤其是求职者回答这个问题的语气、神态、表情、心理波动等的反应。判断面试者主动离职还是被动离职,离职的动机是什么,借以判断其岗位适配性。当然还能够暴露一个人情商的高低!

  

那么对于面试官问的:为什么从上一家公司离职,我们应该怎么回答才能加分呢?

 

我有一个同事最近辞职了,其实她离职的原因我们心知肚明,就是她的付出和得到的不成正比,领导也不主动给她升职加薪,因此她只好私底下去面试其他公司。

 

有一次我们聊天,她告诉我之前她去面试的时候,HR问她离职的原因,她本来想回答领导为难自己这样的实话的,但是想想又觉得不太好。

 

因此她最后回答了:我觉得我的上一家公司很好,不管是在待遇、福利方面,还是在跟领导、同事之间的相处,都让我很满意,而且我自己也学到了很多东西,成长了不少,我也为自己能在这样的公司工作而感到自豪。但是趁着我还年轻,还有激情和梦想,我想挑战更高、更好的平台,我知道咱们这家公司一直以来都给员提供施展才华的平台的,因此我想要试一试,看到咱们公司的招聘,我知道我的机会来了。也请咱们公司能给我这个机会,我相信以我目前的能力是完全能胜任的!

 

这样的回答不仅夸了原来的公司,也夸了现在面试的公司,一语双关,更是没有背后说坏话等,体现了一个人的高情商。HR听到这样的回答,也会连连点赞的。

 

 当然我们在回答“离职原因”的时候也必须注意以下几点:

 

1. 最好不要触碰面试官讨厌的点,比如不要夸大其词,不要谎话连篇,否则会被淘汰。

 

2. 不要过分强调或者一味地诋毁前公司、前同事之类的话,重点可以说一下自己如何可以胜任新岗位。

 

3. 可以变相给面试官吃“定心丸”,表现出自己的自信,占据更多的主动权。

  

“为什么从上一家公司离职”这个问题几乎是所有面试者的痛,回答好的,那么恭喜你了!回答不好的,意味着你就危险了!因此要慎重了!这样的回答更加分哦。

 

1.目前我在公司从事的都是比较基础的工作,大部分都是比较简单的,而我已经能全部掌握,并且有了自己的一些经验了,因此想寻求更大的挑战,看到贵公司的招聘,我觉得这个岗位不仅能让我从事复杂的有分量的工作,还可以获得更大的能力提升,当然我也会努力为公司带来效益,达到共赢的。

 

2.我之前的公司平台比较小,而且对我这个岗位来说升职空间也不大了,我觉得已经不能满足自己的需求了,所以我想要找一个好的平台,努力争取更好的发展我觉得贵公司就是我想要的平台,也希望能成为贵公司的一份子。

 

3.我离职的原因其实很简单,就是与前公司的合同已经到期了,目前根据我的职业规划,需要寻求更高的发展。我觉得我所掌握的技能以及经验,能让我胜任贵公司正在招聘的岗位,相信我们的合作会很愉快的!

 

当然还可以可以回答其他的,但是我们要清楚的知道问这个问题的面试官绝非为了满足好奇心,一般来说,面试官问你这个问题的时候,就是想知道你在上一家单位离职原因会不会也可能以相同的原因在我们这里离职。

 

因此我们在回答的时候尽量找大家都能接受的答案,不要存在争议。我认为最优答案应该是从个人的职业发展上去回答的,因为这体现了你是一个有规划、有追求的人,也更能加分!

 

 

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