热线电话：15810289517 
有的公司急着“买马” 一要就是20多人 月薪最高达5万
本报讯（记者 徐妍 何怡）眼看着股指期货即将推出，一些人才储备不足的期货公司有些着急了，赶着在业务正式上线前招聘专业人才。
记者近日了解到，股指期货获批后，多家期货公司和证券公司都在“招兵买马”。 昨天，记者在智联招聘网上看到，10多家期货公司都有最新的招聘信息。
仅发布时间在1月15日以后、工作地点在北京的期货从业人员招聘信息就有六七页，从高级研究员、IB（期货中间介绍）业务岗位、股指期货研究员、培训讲师到操盘手、客户经理均有涉及，职位月薪也从1000元标注到50000元/月。
“至少还要再招20多人，最快的下周一就到公司上班了。”冠通期货经纪有限公司副总经理刘小红告诉记者，从2009年末沉寂已久的股指期货风声再起以后，公司在开始着手培训老员工的同时也在招聘新人。
记者了解到，各个期货公司 股权期货的人才储备早在几年前就开始了，由于股指期货的迟迟不推出，出现“预备过早”，很多期货公司降低人力成本不得已让很多专业人才转去其他期货品种的研发，导致部分人才因此流失。
“现在距离股指期货正式上市可能只有几个月的时间，只能一面重新内部培训一面重新招聘。”中期期货分析师何晓东告诉记者。
同样急着“招兵”的还有证券公司。根据监管层的最新要求，证券公司总部应至少配备5名专职业务人员，旗下证券营业部要开展IB（期货中间介绍）业务应至少配备2名专职业务人员。而此前，证券营业部从事IB工作的大多非专职人员。
因此，不少证券公司已启动应急程序，紧急招聘具有工作经验的IB专员。一位证券营业部的总经理昨天接受记者采访时感叹：“这下期货人才更抢手了。”
业内分析
期货人才
缺口2万以上
股指期货的获批似乎暴露出这项业务的专业人才还有缺口。
中国期货业协会新闻处负责人刘涛表示，相比其他商品期货品种，股指期货有其跨领域的特殊性，加上之前的波折，现在各个期货公司的情况各有不同，有的早成立了专门部门，但很多期货公司在这方面的人才缺口还是很大。
记者了解到，不仅是股指期货方面的专业人才，近年来中国期货业一直存在人才缺口的问题，到2009年中国注册的期货从业人员却不到2万人。
一项公开数据显示，初步估算我国期货从业人员缺口在2万人以上。
. END .
版权声明：所推送文章及图片非商业用途，若涉及版权问题，烦请原作者联系我们，我们会在24小时内删除处理，谢谢！
京公网安备 11010802037026号
