金融行业招聘正遭遇尴尬。来自专业金融招聘网站聚贤华尔街网（www.workws.com）统计表示，在证券招聘中，“客户经理”的招聘高居其他证券人才招聘职位之首，同样如此的还有保险、期货及银行等金融行业招聘。

一线城市客户经理的固定薪酬一般在2000元左右，另外，还有高额提成、各类补贴和保险福利等等，甚至还有部分券商的直接开到了8000元左右。聚贤华尔街网猎头部总监刘佳表示，“即使如此高薪，短时间内也不容易招聘到适合的人才，但高薪必然会逐渐降低流失率，提高金融企业基层员工的向心力，从长远来看，有利于整体金融人才素质的提升。”

客户经理等销售类金融人才，一直以来，业务压力大、薪资低、而造成流动性偏高。

随着国家对金融市场日益重视，金融业的发展正高歌猛进。高素质、能力强的客户经理团队是证券公司跑马圈地的基础保障，证券客户经理对于券商显得尤为重要，因此，各证券企业都尽显其能，争先引进优秀证券人才。