当前位置:首页>行业资讯
七成上市公司高管薪酬低于平均值
发布时间:2011-10-25 作者:每经网综合报道| 阅读(1207)

    2010年,我国上市公司高管薪酬最大值为中国平安CEO马明哲(987万元),而折算后的最高值为深发展行长理查德。杰克逊(1108万元)。剔除零薪酬的特殊案例,2010年高管薪酬最小值为1.2万元。2010年上市公司高管薪酬最高者是最低者的900多倍。

  整体看,上市公司高管薪酬之间差异很大。2010年,我国上市公司高管薪酬的平均值为59.57万元。当年有12.5%的上市公司高管薪酬在100万元以上,近70%的上市公司高管薪酬低于平均值,近30%的上市公司低于平均值的一半。历史数据显示,高管薪酬在100万元以上的上市公司数量不断上升,2008年为99家,占上市公司总数的6.6%;2009年上升至114家,占7.2%;2010年上升至227家,占12.5%.

  尚道咨询公司统计了2008、2009、2010年沪深A股主板、中小板所有薪酬信息披露完整的上市公司CEO、总经理、行长职位的年薪发现,行业类别是影响我国上市公司高管薪酬水平最重要的因素。2010年,我国各行业上市公司高管薪酬水平差异明显,金融、保险业明显高于其他行业,平均水平为280.82万元。其次是采掘业和房地产业,分别为90.97万元和82.18万元。
 

. END .
版权声明:所推送文章及图片非商业用途,若涉及版权问题,烦请原作者联系我们,我们会在24小时内删除处理,谢谢!

电话:15810289517
华尔街猎头

华尔街猎头

扫一扫查看更多职位

专注于 高级 金融人才
版权所有:华尔街(北京)人力资源有限公司   旗下网站:华尔街猎头   资质公示   企业热线:15810289517    
ICP 经营许可证编号  [京B2-20213984]  [京ICP备11018102号-1] 人才许可证号:RC1009319   

京公网安备 11010802037026号