上市银行高管薪酬历来为人们津津乐道，尤其是在实体经济低迷，银行业却诡异繁荣的“怪象”下更成为众矢之的。

　　统计显示，2012年五大行共实现净利润7752.38亿元，同比增长13.86%，平均每天吸金超20亿元，每分钟进账近150万元。

　　高管年薪百万 基本维持不变

　　在已经披露的11家上市银行年报中，国有五大行的高管2012年薪酬仍维持在百万元左右，基本维持不变。

　　其中，中国工商银行行长杨凯生2012年税前合计总薪酬104.6万元，较2011年的102.8万微增1.8万元；中国农业银行行长张云，2012年税前薪酬合计106.87万元，几乎与2011年的薪酬106.14万元持平；中国银行行长李礼辉2012年税前薪酬合计101.31万元，较去年的97.14万元增加4.17万元，增幅仅4.29%；中国建设银行行长张建国去年税前合计薪酬105.6万元，较2011年的100万元仅增加5.6万元；交通银行董事长胡怀邦去年合计薪酬福利108.10万元，较2011年的104万元略增4.10万元。

　　员工平均薪酬超20万 银行业仍是“金饭碗”

　　银监会统计数据显示，2012年银行业净利1.24万亿元，同比增长19%，与2011年37%的增幅相比明显放缓，但五大行员工的平均薪酬仍然随着净利的增加“水涨船高”，平均年薪超20万足以亮瞎读者的眼球。

　　2012年，工商银行以2386.91亿元的净利润稳坐全球银行业头把交椅，其员工平均薪资也在五大行中排名第一。年报显示，工行为员工所支付的各项薪酬福利费用共计933.53亿元，近43万名员工去年平均薪酬福利为21.84万元。

　　排名第二的建行，支付给职工以及为职工支付的现金714.97亿元，平均员工薪酬约为20.49万元，相比2011年的19.86万元，增幅仅3.8%。

　　排名第三的农业银行，去年职工薪酬及福利支出945.14亿元，较上年增长15.6%。按照其年报透露的截止2012年底该行共有员工461100人计算，2012年度中国农业银行员工平均薪酬及福利为20.5万元。

　　此外，中国银行和交通银行分别有员工302016、96259人，两家银行为员工的各项薪酬福利共计支出580.72亿元和200.48亿元，员工平均薪酬分别为19.23万元、20.83万元。