不要好高骛远

       初涉职场最常见的问题是择业的盲目性。有些大学生对自身缺乏正确定位，抱着好高骛远的就业心态进入职场，希望一下子就进入高层管理岗位。其实在市场经济的大环境下，人才作为一种特殊的商品，首先是要以自身条件为前提，合理地选择相应的工作。要给自己时间从“学校人”变成“职场人”。

       不要锋芒毕露

       年轻人往往锋芒毕露，但在职场里，还是韬光养晦比较好。太急于显露自己的才能和实力，盼望尽快得到他人的认可和刮目相看，表现得急于求成是很不可取的。这样做不仅会给人自高自大的印象，更主要的是会使你过早地成为人们的竞争对手，倘若你没有厚积薄发的底牌，一旦成为强弩之末，那只有被人嗤之以鼻，逐出场外。所以，别太拿自己当回事。

       不要怕吃亏

       作为“职场新生代”，在工作的过程中，应多表达对别人的敬意并时常恰当的使用礼貌用语，合理的情况下多帮助别人完成份外的工作，都不是吃亏。平时工作中应该多考虑其他同事的感受，多感谢他们平时对自己的帮助。还学会合理加班，对自己的事业发展是很有必要的。

       不要怕说“我不懂”

       初入职场，对公司的特点、运营方式尚不熟悉，工作中会遇到很多困难，要敦促自己迅速进入角色。遇到不懂的问题时，不妨直说“我不懂”，或向有经验的同事讨教，不懂装懂或抛开问题不管是最不可取的做法。