农行山东乐陵市支行采取切实可行的措施，强化员工行为管理，切实防范员工风险，连续10余年实现安全无事故、无案件。

　　通过加大员工行为排查力度，使员工“不能为”。对全行员工开展一次彻底排查。通过亲属走访、个别谈话等方式，密切关注员工工作期间及工作之余行为动向，对苗头性行为及时采取应对措施，将隐患消灭在萌芽状态。

　　通过加强员工合规教育，使员工“不想为”。该行每月至少召开一次员工大会，对员工定期开展合规教育，增强员工合规意识和风险理念，从根本上防范员工行为风险隐患。

　　通过加大对员工违规行为的处罚力度，使员工“不敢为”。对违规行为保持高压态势，对发现的员工违规行为，严格按照员工违规处理办法处理，让每位员工对规章制度心存敬畏之心。