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技术岗到领导岗,猎头老王教你4招
发布时间:2015-07-17 阅读(1256)

在人生的十字路口,向左走还是向右走?这是个值得思考的问题,不亚于莎士比亚式经典问句“生存还是毁灭”?老王近日便被频繁问及“技术人员面对生存还是毁灭该如何选择的问题”,多是在技术岗位从业多年,开发过不少牛逼产品,老板对其赞赏有加,但却万年技术从没被提拔。

  老王分析,技术人员站在人生的十字路口徘徊,第一是不满足现状,不愿意身怀“一身本领”,只甘心做一名默默无闻的技术宅;第二心怀大志,一心想要出任CEO。面对生存还是毁灭的问题,结局往往怀有不确定性,但老王对其力争上游的心态非常支持,老王以为技术人员若想职场更上一层楼,有以下几条路。

  1、拼人脉转技术支持

  如果你喜欢和人打交道又对未知领域怀有好奇,不妨拓宽对市场和产品需求的足够认识,获取更多的人脉资源和社会资源(老王听说技术宅男多有社交恐惧症,看见姑娘都好脸红,还是先要克服才行)。

  2、拼情商做技术高管

  不要以为技术高管都是技术高的,老王告诉你,技术高管技术水平一般,但高的是情商,做管理要协调资源,各部门沟通,人事管理,费心费神(老王建议性格单纯的技术们还是要三思)。

  3、拼技术做领域专家

  老王觉得真正喜欢技术的技术人员是不会在乎所谓的“Power”的,出任CEO,不但不能做喜欢的技术,还要整天为公司事务缠绕,如果你技术够牛逼,倒不如挂个技术专家,收获高薪的同时还有闲做爱做的事儿,去想去的地儿。

  4、拼创业情怀干起来

  如果你雄心大志,千万别浪费了自己的优势,干起来吧,梦想还是要有的,万一像腾讯马化腾和百度李彦宏这俩技术男一样成功了呢?榜样的力量总是无穷的。

  当一个人的技术达到登峰造极,却不安于只当一个技术,往往意味着一条线的职业规划发生了改变。这也是目前很多技术人员都需要面对的问题,人往高处走,水往低处流,技术人员想升职加薪做领导者,老王以为是情理之中,十年技术岗,怎么就不能再往上一步,升任CEO、迎娶白富美成为人生赢家呢?互联网时代一切都有可能,千万别小瞧了技术,技术人员有了管理能力,一切皆有可能。

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