受新劳动合同法实施、物价上涨等因素影响，今年佛山多数行业的企业工资平均数较去年出现了不同幅度增长。占佛山国民经济主体的制造业，今年行业工资平均数为22183元，比去年增长1970元，增长幅度接近10%。近日，佛山市劳动和社会保障局公布了2008年佛山市劳动力市场工资指导价位。该指导价可作为用人单位招聘和求职者求职的参考。

    据悉，每年佛山市劳动和社会保障局都将公布的劳动力市场工资指导价位，为用人单位和劳动者提供价格信息。今年，市劳动部门对全市200家企业、250多个通用性、可比较性较强的职位(工种)工资水平进行了抽样调查，经过分析、整理、汇总，形成了各行业各工种的工资高位数、中位数、低位数和平均数，比较客观地反映了佛山各行业的薪酬实际情况。

    调查一

    平均工资:

    多数行业有增长

    调查数据显示，今年佛山多数行业的企业工资平均数较去年有所增长。例如，佛山的一些主要产业如纺织业，今年的工资高位数、中位数、低位数和平均数分别是42097元、13986元、8821元、17238元，而去年该行业分别是35501元、13600元、9602元、15584元，其平均数增长约1654元。佛山另一主要产业家具制造业，今年的平均工资数为18463元，比去年增长约3966元。

    但垄断行业，如电力、煤气及水的生产和供应行业今年的企业工资平均数出现较大降幅，该行业去年平均工资数为47263元，今年的平均工资数仅为36628元，较去年下降10635元，下降幅度达到22.5%。尽管该行业平均薪酬有所下降，但其平均薪资仍排所有被调查行业的首位。而平均工资水平排在最后几位的行业分别是住宿和餐饮业、服装及其他纤维制品制造业以及居民服务业等，其年平均工资水平约在16000元左右。

    另外，交通运输及邮电通信业的高位工资数61356元，较去年下降6120元，导致该行业的平均工资数较去年有所下降。而批发和零售业，高位工资数下滑最为明显，今年该行业高位工资数为64529元，比去年下滑36675元。

    调查二

    工资涨幅:

    工人受益政策调整

    从各类从业人员的工资水平来看，佛山各产业需求量较大的一线普通工人，如机械制造加工工人、纺织针织印染工以及工程施工人员等，其平均工资水平较去年出现较大涨幅。今年机械制造加工工人平均工资数为21583元，较去年增长了6537元，也就是平均每月工资增长了500元以上；工程施工人员今年平均工资数为21255元，比去年增长2171元。

    从岗位分工来看，企业管理人员、研发工程师、测绘工程技术人员、律师等工种，平均工资数都在5万元以上。其中企业经理(厂长)高位工资达到174501元，平均数为62132元；研究和开发经理高职工资数达到128867元，平均数为52015元；律师的平均工资数也排在前位，达到53523元。

    一些技术含量较低的工种，如餐具清洗保管员、服务员、保育员、保洁员等，其平均年工资数仅1万元出头。

    智通人才佛山市场总经理夏仕权认为，由于今年经济形势出现下滑，一些公司的高管职位奖金收入、福利待遇相对去年减少很多，这就导致了高位工资出现下降的情况。

    同时，夏仕权表示，今年一些一线工人最低工资上涨，主要是受今年4月1日佛山本地的基本工资上调的影响，最低工资线调整到770元，这种调整收益最大的是原本工资较低的一线工人，此外，新劳动法实施使用人单位的薪酬制度更加完善，这也是导致多数行业的平均工资上涨的重要原因。

    调查三

    学历影响：

    博士平均薪酬最高

    从劳动者的学历分类来看，学历越高，其工资水平越高。博士及以上学历者平均工资达到84900元，硕士学历者平均工资71330元，而本科学历者高位数为132376元，中位数仅35125元，低位数14856元，平均值只有44854元，比硕士学历者平均薪酬少了近4成。

    大专、高中(中专、技校)、初中及以下学历者，平均薪酬依次是29722元、22752元、16987元。处于薪资最高位的博士学历者，其平均薪酬是初中及以下学历者的近5倍。

    业内人士认为，学历差异导致劳动者收入呈阶梯式下降的现象说明，现在用人单位普遍以学历作为评估求职者的重要价值指标之一，也体现了对学位和知识水平的重视。因此，建议劳动者利用业余时间加强充电，提高学历水平。

    部门意见

    工资指导价

    可作定薪、求职参考

    佛山市劳动和社会保障局有关人士认为，该工资指导价并不要求企业强制执行，但是可供劳动力供求双方在确定工资水平时提供参考，增加录用和择业的成功率，促进就业，同时，为工资集体协商双方提供参考依据。

　　来源：广州日报