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2009年2月15日南京首场中高级人才精品招聘会
发布时间:2009-02-09 来源:北京招聘会| 阅读(1141)

    为满足广大用人单位的中高级人才需求和促进中高级人才合理流动,南京人才市场每月定期举办"中高级人才精品交流洽谈会",采取无纸化洽谈手段,对招聘岗位和进场人员进行严格的双向遴选,最大程度确保"精品会"的"高标准、高对应"。现定于2009年2月15日(周日)举办2009年首场中高级人才精品交流洽谈会。特邀请贵单位参加并将有关事宜函告如下:
    一、交流洽谈会时间、地点
    1、时间:2009年2月15日(周日)8∶30-14∶00
    2、地点:南京市北京东路63号人才大厦
    交通:公交2、11、20、24、44、48、70、140北京东路站 
    公交3、15、31、52、游1鸡鸣寺站
     二、参会对象
     1、具有中层以上管理人员及专业技术骨干需求的企事业单位、科研院所等用人单位,提供年薪5万以上职位信息。
     2、进场人员条件为:
     取得大专学历,具有中层以上岗位4年以上经验人员;
     取得本科学历,具有中层以上岗位3年以上经验人员;
    取得硕士学位,具有中层以上岗位1年以上经验人员;
    在国外学习并取得学士以上学位人员,2年以上国外工作经验;
     博士以上学历;具中级以上职称人员;具国家注册执业资格人员;具高级技师资格人员等其它紧缺专业人员。
    三、交流洽谈会特色和服务
    1、《金陵晚报》、《现代快报》、《扬子晚报》、《南京日报》、《生活周刊》、《人才信息》等主流平面媒体宣传发布;
     江苏卫视、江苏教育、移动电视、江苏广播电台等主流电视、电台媒体宣传报道;
     南京地区点击量最大的人才网站南京人事人才网站(www.njrsrc.com)宣传发布。
    2、充分运用信息化手段、实行无纸化洽谈。应聘人员通过刷卡提交个人简历,无需依靠书面资料实现轻松交流。
     3、对参会双方实行严格的遴选制度,进场个人实行学历、资格提前审查后办卡进场,确保交流双方的高对应、高层次,为洽谈双方节省大量时间和精力。
     4、采用提前匹配和会后跟踪服务相结合的方式提高交流成功率。
     5、招聘会现场免费提供用人单位人才测评服务,面试合格人员可直接进行人才软件测评,出具测评报告。

 

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