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算账：按每家银行进入长春平均吸引本地人才60人，三年内，300名人才在流动
趋势：金融人才战下一步会向省内各下辖市州进行拓展
招行长春分行供职的李秀（化名），之前就职于工行。从前后两张记者所保留的李秀名片中，可以看出她跳槽前后的职位晋级：“客户经理”到“总经理助理”。记者从侧面了解到，招行长春分行的高层人员有几位都来自于工行系统。李秀的跳槽与此不无关系。
继光大银行进军长春，吉林金融业在沉寂了10年后，2006年，浦发银行进驻长春。随后，韩亚、招商、民生、中信、华夏……一个个已经成为或即将成为吉林省金融格局的新成员，“批筹”、“试营业”、“开业”等一个个利好消息相继传出。
吉林省的金融市场不再平静。
一场金融业内的人才争夺战已经打响。
典型案例
两次跳槽薪酬涨三倍
几家新进的银行接受记者采访时表示，首次招聘中，除了选择应届大学生、研究生作为人才储备外，更多是面向银行同业招纳“有成熟经验的人才”。
在激烈的人才争夺当中，受益者将是那些在业内颇具实力，被视为业务骨干的金融人才。这点对于在银行业内工作10年的王利（化名）来说深有体会。浦发和民生银行的相继进驻，给了他两次业内跳槽的机会。
据其身边人透露，作为一个“抢着要”的人才，他的跳槽颇具代表性。“2005年，他跳槽前，年薪可能不到10万，现在保守说接近30万。”
公开的秘密
工行是业界“黄埔军校”
由于新进的银行不惜高薪、高职位地“挖墙脚”，所以，每当一家银行进驻，都会带来一家甚至几家银行的人才流失。按每家新进银行平均吸引本地人才60人计算，从2006年至今，300人的“金融大军”在不同银行间迁徙。
“浦发银行当初筹备长春分行的‘创业5人组’时，就有两位来自交行长春分行，后来带动交行多少人跳槽去了浦发就不得而知了，据说浦发招募的首批60余人员中，至少有10余人来自交行。”一位业内人士透露。
“浦发的首批人员大多来自‘交行系’。”“中行的一批精英去了韩亚。”“招行从工行那儿挖了一批人。”“工行可以说是金融界的‘黄埔军校’。”类似的说法在业界已是公开的秘密。“随着浦发、民生等银行地市级分支机构的设立，人才战会向省内各下辖市州拓展。”一国有银行管理人士表示。
深度分析
“集体出走”的必然
新银行的进入，带来另外一家或几家本地银行现有人才的“集体出走”，一两人跳引发的“集体跳”现象是偶然中的必然。
据资深人士分析，先跳槽者考虑到创业绩需要“左膀右臂”，常会第一时间想到此前同事，也在情理之中。而“被发展者”也会综合考虑跟旧上司合作愉快程度、薪酬待遇、职级晋升空间等，决定是否“跟跳”。
待遇不是影响“跳槽”的主因
一方面是人才的紧缺、另一方面又有来自其他银行“抢人”的压力。对于本地的一些本地银行来说，人才战带来的是危机感。
长春税务学院教授、金融系主任付亚辰在接受本报采访时说，为了吸引更多“成手”加盟，新进银行往往开出丰厚的条件，如果设立长春分行，员工的薪资待遇肯定会高于同业，并且有完善的人才发展规划。
付亚辰表示，对具体一家银行的人才管理机制不便评价什么，但总体上看，从外界的反馈看，一些股份制中小银行的收入跟绩效挂钩，更有利于调动员工的积极性和激发潜力。摆在本地银行面前的问题是如何留住人才，避免人浮于事，改变现在相对落后的机关制管理形式。
此前，在浦发银行大规模招聘的节点上，本地曾有一家国有银行提早行动，要求处级干部及普通员工重新签订劳动合同，并实现全员转为合同制。银行方面给出的官方说法是为了“迎接股改”。但至于该行为何选择这样一个节点进行“合同重签”，其内部人士称，“为防止‘集体跳槽’”的消息早已传开了。“一名处级干部在合同期限内单方面解约的话，违约金少则几千，多则上万元。”
“人力资源管理是一件比较复杂的事情，并不是说在这家银行年薪10万，另外一家开价年薪12万就一定能挖走人才。”业内人士坦言，现代金融机构还得考虑如何培养员工归属感、提供一个合理的人才发展通道。
跳槽所争取的其实并非什么更高的薪酬待遇，而是自认有能力但是怀才不遇的人，希望借助这一跳给自己赢得一次事业上的转折，获取一些认同感和发光发热的机会。
趋势观察
人才流动是正常现象
业内人士普遍表示，目前我省金融人才短缺现象比较突出，主要集中在金融分析、电子商务、市场营销，投资银行等方面。
吉林省银行业协会专职副会长张景维表示：“挖人才是个正常现象，合理的人才流动有利于加速外埠金融机构的成长，也有利于促进原有金融机构优化人员结构。”
更多外埠银行将进驻我省
不出意外的话，年内至少还将有两家银行在吉挂牌开张。
张景维说，按香港的经验，“银行要多于米店”，意思是银行的多少反映出一个地区经济状况。
对于更多外埠银行的进驻，吉林省政府发展研究中心研究员、宏观经济处处长刘庶明说：“目前我省外资银行才来一个，股份制商业银行的量也比不上沈阳、大连，但加大金融开放度，引入更多的外埠金融机构进驻，将启动地方金融活力。”
对于这一问题，东北师大经济学院副院长金兆怀认为，金融机构的集中，有利于吸引更多的资金，发展地方经济。更多外埠银行将进驻我省。长春经济发展速度较快，另外，地理位置上处于东北三省以及东北亚地区的中心位置，经济发展后劲十足。“我们自身也要整合资源，其中重要的一点就是发展金融业。”本报记者黄艳丽
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