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如何让企业培训更加有效
2011-06-21
许多公司发现其斥巨资于培训和发展上却不能从中受益时,已经为时已晚。责任该归咎于谁呢?归根结底,企业的领导层决定了培训项目的质量和受训者的成败。如果不能使培训和发展部清晰地认识到企业的真实需要,以及这些需要如何才能适应公司未来更宏伟、更长远的战略计划,那么让这些部门全权负责培训是特别麻烦的。在许多公司,培训和发展部门仍然缺乏管理层面的干预,缺少获取判断培训项
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近三成企业下半年调薪
2011-06-21
二季度末,包括天津在内的全国大部分企业的招聘需求持续高涨。来自国内最大的人力资源服务商昨日发布的人才供需报告显示,下半年近三成企业明确将上调员工的薪水,另外,暑期来临,企业对实习生的需求也明显增长,大学生的性价比已经为很多有体验的企业所认识。 二季度末,互联网/电子商务超过房地产行业成为人才需求最多的行业,计算机软件行业的需求量明显上涨。
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个税起征点上调呼声高
2011-06-21
全国人大网日前公布的声明显示,为期一个多月的个税法修正案(草案)征集意见5月底结束。近日某门户网站一项针对百名国内知名经济学家对个税改革意见的调查引起省城市民广泛关注。党报热线记者今天调查发现,许多市民认为个税起征点应随着物价变动而做出相应上调。业内人士认为,相比单方面提高个税起征点,实行级差税率更能充分体现个税调整应具有的收入越高、调节作用越明显的公
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基金发行潮加剧人才荒“生面孔”频上位
2011-06-21
基金行业人才荒蔓延,正深刻影响行业发展生态。受到新基金发行加速以及基金老人奔私潮影响,越来越多的生面孔开始占据基金简介中基金经理一栏的位置,给基金的管理水平蒙上不确定因素。 从近两个月基金经理变化情况来看,老基金经理调任或辞职后启用新人逐渐成为常态;与之同时是基金“增聘潮”,批量为缺乏基金管理经验的内部员工“镀金”
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海通证券27岁保荐人入行就当vp
2011-06-21
近日,证监会在其网站上公布了保荐机构和保荐代表人的具体情况。引人注目的是,年龄最小的保荐代表人仅27岁。得知这个消息后,不少投资者通过发帖感叹:“保荐人真是越来越年轻了!他们保荐上市的股票靠谱么?”显然,作为企业上市的推荐人,保荐人日益年轻化遭到不少质疑。与此同时,新股频频破发也让投资者对保荐人的操守产生疑问。 才入行就当上副总裁 证监会公开资
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内幕交易保代第一人谢风华投案自首
2011-06-21
谢风华内幕交易案又有新突破,被国际刑警“红色通缉令”通缉的主角人物谢风华终投案自首。 《第一财经日报》昨日独家获悉,中信证券投行部前执行总经理谢风华已在几日前从潜逃地新西兰归国,正式向中国警方投案自首。另据知情人士透露,中国警方已经冻结了谢风华个人账户2000多万元的银行存款。 此前,谢风华的妻子,原华泰证券投行部高级副总裁、保
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