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七成职场人对公司福利“忍无可忍”
2011-01-25
中秋国庆双节期间,不少单位发放节日和礼金。面对公司各类项目,你最关注什么?是否满意?又有怎样的切实需求和建议?日前,英才网联推出“系列调查”之“公司福利,你最关注什么?”在为期两周的时间内,有4000多人参与了该调查。调查显示,年终奖、房补/餐补、商业保险成为最受关注的福利前三甲。同时有7成参与者表示对公司福利不满,目前处于“现状悲惨,
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求职前应理清的心理问题
2011-01-25
找工作难,找好工作更难。在这个大背景下,要想找到一份好工作要克服很多的心理障碍。 自卑畏怯心理 有的同学大学四年顺利地走过来了,也具备了一定的实力和优势,面对激烈的竞争,却觉得自己这也不行,那也不如别人。自卑心理使他们缺乏竞争勇气,缺乏自信心,走进就业市场心里发怵,参加招聘面试心里忐忑不安。一旦中途受到挫折,更缺乏心
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管理,为什么需要回归经典?
2011-01-25
我们称之为经典的东西,会超越时空,超越人类所有的智慧。我常说,世界在变、环境在变,但是有一些东西是不变的,是恒定的。在管理当中也有恒定的东西,所以中国走过20年,成长和快速发展的同时时我们都遇到了一些困难,这些困难使得我们不得不检讨和重新审视,我们是不是走了一些弯路。 今天的管理遇到了什么? 这是一个很重要的话题。&nbs
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绩效考核定位之一:职业发展
2011-01-25
绩效考核是现在企业的管理之首道,如何进行绩效考核,却一直困绕着我们的企业家及人力资源工作者,这是一个未解之谜。如何解开这个谜才能让这些致力于高效的企业家及人力资源工作者,不再上下而求索呢? 到大企业去参观学习,看到的只是别的企业的成功与失败,却很难寻求其成败的根源;看绩效考核相关的书籍,却发现很多考核方式方法与传统的人事管理中的奖罚类似
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企业校园招聘浅论
2011-01-25
从另一个角度来说,校园招聘也关乎到了一个企业品牌的提升。校园招聘除了有为企业招人这个基本职责外,还是企业之间在国内最具影响力的就业群体内的一场激烈竞争,而且这种竞争的回合一年只有一次,通俗点说,这就是企业之间的一场秀,一场实力和舞台的比拼秀,也是一次持续时间较长(全国范围的校园宣讲)、受众较多(一则较好的招聘广告或招聘信息的被关注度一次可达上万人)、影响较
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汇控关闭美国特拉华州中心部份业务
2011-01-25
汇控将于美国特拉华州的中心关闭信用卡客户服务与还款业务,并裁减当地500名员工。 综合媒体1月21日报道,汇控将于美国特拉华州的中心关闭信用卡客户服务与还款业务,并就此于年中裁减当地500名员工。 媒体引述汇控发言人指,该行考虑多个因素后,为平衡美国信用卡业务之客户服务与人手所需,方决定裁员。
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