年终已到，纵观一些企业的绩效管理，笔者发现存在很多问题，经过总结归纳，主要是存在16个明显的误区，于是呼吁：绩效管理要突破16个误区，现简述如下，以供交流和借鉴。　　一、强调绩效考核而忽视绩效管理。大家知道，绩效考核并不等于全面绩效管理。然而，很多企业却把绩效考核当作了绩效管理的全部。以为绩效管理就是考核。然而，绩效考核只是全面绩效管理的一个简单的手段而已。　【详情】

  黑箱或是“黑匣子”，是局外人对公司治理的形象比喻。在这个问题上，中国的学者和企业家，与威廉姆森将发生怎样的思想碰撞？    圆桌论坛上，专家和企业家展开思想交锋。    刘迎秋    什么样的企业最具有竞争力？    中国社科院民营经济研究中心主任刘迎秋认为，中国企业的扩张更多地选择多元化，而不是【详情】

　2010年12月22日下午，由ATA公司主办的“国际考试与人才测评发展的趋势与创新—暨第五届国际考试理论与测评技术研讨会”在北京国际饭店会议中心隆重举行。来自政府主管部门和行业协会的有关领导，以及国内外知名大型企业、金融机构和相关企事业单位的500多名嘉宾出席了本届研讨会。ATA公司测评研究总监、ATA测评研究院按院长、中国著名考试和测评领域专家、中国教育测量【详情】

一、举办时间： 2011年3月5日（星期六）二、举办地址：中国国际科技会展中心（马甸桥东北角） 注：个人免票入场线路一：305、695、641、909、625、315、670、949、83、55公共电汽车在马甸桥北下车即到！线路二：300、302、361、367、387、422、694、718、731、801、954、998、967、特8、运通201、683、671、运通101、104到马甸桥东下车！线路三：地铁10号线健德门站C口出即到！【详情】

  广东省人才市场是广东省人事厅人才服务中心直属机构。一贯坚持以“服务人才，服务社会”为宗旨，面向全国，服务全省。招聘会场位于“金三角”地段的广州天河体育中心、广州大学城北亭广场举行大型招聘会,是华南地区第一品牌的招聘场地。　　令人期待的“第18届广东省高层次人才洽谈会”将于2011年2月19日隆重举行！本次活动致力于打造我省高层次人【详情】

    据英国媒体1月13日消息，日前英国一机场举办了人才招聘会，为了争夺招聘会提供的100个职位，有超过5000名应聘者排起长龙，甚至导致附近公路交通堵塞。这个情景似乎充分体现了英国求职难的现状，被当地媒体称为“时代标志”。　　英国汉普郡的南安普顿机场13日举办的人才招聘会上，由于应聘者人数众多，长队排到了机场大厅外，许多人需要等两个半小时才能排【详情】