惊闻我国人力资源和社会保障部正在组织研究拟订公务员工资制度改革方案和深化事业单位收入分配制度改革的工作方案，也就是说，公务员工资发放将会立法规范，包括事业单位，薪酬制度都将开始改革。既便如此，公务员应当还是一个相当有吸引力的职业选择，理由如下：    1. 公务员工作时间有规律，“朝九晚五”，除了特殊岗位外，基本上没有太多【详情】

  编者按：众所周知简历中求职的敲门砖，但求职简历中的错误却是花样百出，尤其是以下的错误。一、简历中主次不分    很多简历，内容庞杂，形式混乱，贪多求全，恨不得把所有的事情都写上，结果，大杂烩，反倒让人搞不清楚究竟应聘者究竟想表达什么。不同的经历，展示不同的能力，同一经历，不同的描述，也能展示不同经历。写的混乱，只会让人觉得应聘者思维混乱、主【详情】

  国内高等教育领域调查机构麦可思刚刚发布的《2010年中国大学生就业蓝皮书》显示：2009届大学毕业生中，有38%的人在工作半年内离职……    1月4日，当人们纷纷回到工作岗位时，小常仍“宅”在家里上网玩游戏。2010年的最后一天，他辞掉了房地产中介的工作这是他当年从沈阳大学毕业以来，换的第三份工作，和他一起辞职的还有公司里另外三名应【详情】

一月二月 寒冬孕育求职希望    元旦后，曾经如火如荼的校园招聘逐渐冷清下来，大型招聘会告一段落，招聘企业与招聘信息都少了。毕业生们不必对此惊慌，因为这是应届毕业生就业工作的规律。寒假前的一段时间是招聘淡季。毕业生们进入考试季，忙着复习功课准备期末考试，考试后大多数人直接回家过年。用人单位上一年已经启动的校园招聘现在基本都在收尾。尚未启动校园招聘的【详情】

  我在企业咨询服务的过程中，发现牵涉到写作的事对企业员工而言有两难。一难是用文字描述流程运行的目标难，二难是岗位职责写作难。　　岗位职责写作难，难度之大超乎我的想象。流程目标界定虽然难，但企业员工还能写出百分之十，岗位职责写作难，难在企业人员几乎没有一人能独立写出一份合格的岗位职责。可能有人会说，张老师是不是夸张了一点？或者说张老师所到过的企业人员素质【详情】

　只要是管理都会有两面性，几家欢喜几家忧，如何安抚员工忧伤的心灵是HR在管理工作中的重点，如何让员工在工作中不躁动更是一门管理的艺术。　　忙，是现在所有职场人年终的一句口头语。年终分析、年终总结、年终考核等等一系列的报告工作都已开始实施，让每一个人都在忙碌中度过。大多数企业高层表示在年终采取整顿，改头换面、重整旗鼓、整装待发。一个激情昂然的决定却让全体员工深陷【详情】