——关于推进金融人才强国战略的进一步思考　　国务院发展研究中心国有资产管理办公室主任、应用经济学博士后，曾长期在国有商业银行和股份制商业银行任职金融高管，同时在2010年至2013年被中组部和团中央以博士团选派江西省鹰潭市挂职副市长。长期注重金融理论与实践研究，主要研究成果有《论我国金融市场的发展与创新问题》、《我国商业银行综合经营趋势下的金融监管研究》【详情】

　今年3月ZYEN集团发布的“全球金融中心指数17”中，上海总体排名第16、深圳22，其中，“人力资本”、“声誉及一般因素”两项，深圳进入全球前十位。同时，2014年OECD组织的15岁学生的PISA测试中，上海中学生在参测18个国家中金融素养名列第一。　　两相对比，上海无论是总人口还是金融人口均远超深圳，未成年人金融素养也非常好，为什么上海的金融人才指【详情】

日前，一家人才网站发布了2015年应届生薪酬报告，数据显示，金融行业的平均薪资在十大高薪行业中位居第一，可见金融行业是很多人梦寐以求的高薪行业。虽然是高薪行业，但金融行业人才匮乏，特别是金融行业的人才紧缺已经被上升到国家发展战略的层面。　　国务院关于推进上海国际金融中心建设的总体目标之一是：到2020年基本形成门类齐全、结构合理、流动自由的金融人力资源体系。上海金融【详情】

金融是人才密集型行业，上海在建设国际金融中心的进程中，如何进一步筑巢引凤，吸引人才？在今天举行的2015陆家嘴论坛“金融人才发展环境的营造与优化”专题论坛上，中共上海市委常委、浦东新区区委书记沈晓明表示，离开人才谈金融中心建设是空谈。沈晓明表示，金融的本质是资金融通，没有可以依靠的固定资产，金融的比拼就是人的比拼，人才对于金融的重要性不言而喻。而另一方【详情】

在日常的生活工作中，有些坏习惯会催使人变老，这一点已经有科学实验证明过了，尤其是爱漂亮的女士们，一定要避免那些坏的生活习惯。在日常的生活工作中，有些坏习惯会催使人变老，这一点已经有科学实验证明过了，尤其是爱漂亮的女士们，一定要避免那些坏的生活习惯。第一，过分依赖电子产品，工作休息皆离不开。由于长时间地待在电脑前，倘若坐姿不正确，天天职场网微信号：tiantianzhic【详情】

　尺有所短，寸有所长，人有其长，必有其短。治疗领导“近视症”的惟一办法，就是对下属多多理解，多多宽容。　　尺有所短，寸有所长，人有其长，必有其短。人才难得，是人才必有出众之处；而人才又有他的独特个性，他们一般不会随波逐流，趋炎附势，但常常对上司不亲不热，敬而远之，毕竟是一种现实存在。大才者常不拘小节，异才者常有怪癖，恃才自傲往往是通病。人才常常优点【详情】