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如何制作有特色的网上个人简历

2008-10-13
如果能在不同的时间、场合,用上合适的简历类型,肯定有助于你的求职。这里介绍几种类型的个人网上简历:      1.时序型      这是最普通也是最直接的简历类型,即从你最近的经历开始,逆着时间顺序逐条列举个人信息。这种简历清晰、简洁,便于阅者阅读。一份按时间顺序排列的简历应包括目的、摘要、经历和学历【详情】
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简历要简面试要试 求职才能成功

2008-10-13
    简历、面试,面试、简历,求职者永恒的话题。本期《职场指南》专门请来资深人力资源经理和经验丰富的职业顾问为大学生求职指点迷津。希望通过他们的指导,能帮助大学生在求职中少走弯路,尽快找到理想的工作。 《职场指南》培训部课程开发经理陆佳彦     简历:放弃“废话” &n【详情】
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反思维简历令你与众不同

2008-10-13
    高校毕业生日趋增加,有专家预测,2006年我国就业市场供大于求的情况将进一步加剧,企业对人才的要求也将随之提高。怎样才能让自己在人才济济的市场中脱颖而出呢?笔者认为,反思维简历将使你与众不同。       不少求职者为了吸引招聘方的眼球,在简历上列举了许多荣誉和成绩,结【详情】
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简历:15秒内给人留下印象

2008-10-13
      简历是用人单位对求职者的第一印象。一份优秀的简历对于找工作来说至关重要。   许多企业相关负责人介绍说,在求职高峰期,各用人单位会收到数量庞大的简历,他们不可能将这些简历从头至尾全都看一遍,最重要的是看一份简历能在短时间内传达什么。简历在15秒内给人留下的印象至关重要。 【详情】
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别在简历上为一张照片浪费时间

2008-10-13
     一张照片真能定前程吗?   当简历具有“能否有第一次见面机会”的决定权时,简历上的细节部分也被格外重视起来。比如小小一张照片,几乎成了大学生求职的开端。   应和这种风气,所谓的“神奇”照相顺风而生,再加上媒体轰轰烈烈的炒作,一时间,倒真的以为如果没有那张连自己都不认识的完美【详情】
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简历要真实 应聘要真诚 定位要现实

2008-10-13
北京建筑工程学院心理教育中心主任 郑宁   面对求职,不少人感到悲哀和无奈。这些年,我曾先后接待过不少为择业所困扰,前来求助心理咨询的大学生,也接触过一些前来应聘求职的应届毕业生,对此颇有感触。    有些学生对做简历感到为难,似乎除了编造,无计可施。其实并非如此。我看过不少来求职的学生简历,写得【详情】
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