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美国薪酬排行榜 高收入职业有哪些?
2008-09-22
2007年刚过,很多美国人便开2007年刚过,很多美国人便开始为自己设定2008年的工作目标。在人们对个人经济状况甚为关注的情况下,寻求一份薪酬高的工作成为一种趋势。 最近,美国职业信息专家劳伦斯·夏特金根据美国劳工部公布的行业相关数据的分析,2007年度薪酬最高的行业是IT业,科学,金融业,联邦政府和能源业
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工资应该涨,也有空间涨
2008-09-22
近日,随着媒体接连爆料 6000万年薪、1500元最低工资建议,收入分配、个人工资增长话题再次成为社会热议焦点。中国人民大学劳动人事学院人力资源管理系主任、美国人力资源管理协会会员、美国薪酬管理协会会员、知名薪酬专家文跃然先生将为您解读职工工资增长四大疑问。 疑问1 我国收入分配现状是忧还是喜? 文跃
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中国经理人薪酬新趋势
2008-09-22
有一项数据让中国经理人不得不关注:薪酬。 每年年初,《经理人》都会发布中国经理人薪酬大调查,今年是连续第9年。在众多薪酬新趋势中,挑选了以下几个,以让大家了解薪酬变化的走向,同时去研究这些新趋势的背后。 看涨。多家国际咨询机构都预测未来两三年内全球薪酬总体都上扬
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职场加薪的7大秘诀
2008-09-22
“公司规定”难道真是唯一的标准答案吗? 有一个趣的调查。875位接受调查的人力资源主管中,60%表示会在面谈时对薪水保留一些弹性,只有30%说绝对不能调整,其余10%要视对方的态度而定。 另外一个调查则发现,高达80%的人力资源主管是愿意跟面试对象好好沟通薪水的。他们甚至并不排斥要进行一点“谈判”。 1.勇于对
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投递简历的几个小窍门
2008-09-22
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何因导致投递的简历没回复 怎样解决
2008-09-22
很多网络求职的人士遇到最多的问题就是简历投递出去没有回音。这让很多人对于信息的真实性产生了怀疑,其实除了真实性之外还有很多的原因也导致了透出的简历没有回复: 原因: 1、企业会在一些公共的招聘网站和平台发布招聘信息,但是有的时候,企业本身并没有这个职位,只不过想充分的利用这个资源,在招聘某一个
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