如果你是一个求职者，想取得面试成功，不妨从以下几方面做起。　　一写好简历。　　“求职简历”首先要“简”。招聘单位的领导面对上百份甚至的求职简历，不可能对所有的简历都进行仔细的阅读。但是内容简洁、易懂、清楚的简历最不易被漏掉，而那些长篇大论且不知所云式的简历最不招人喜欢，原因很简单：没有充足的时间。　　“求职简【详情】

法则一：临近面试，要拥有一份完整简历面试前除了要充分了解企业的信息，更多的要针对面试制作完整的简历，对于不善于总结的求职者来说，招聘网站固有的简历模板是个不错的参考，但仅限于参照而已，切勿照搬，否则造成简历内容雷同，让面试官反感。然而，大部分的求职者在自我评价中写了很多个人感想，内容有些过于感性化，不是抱着求学的态度表表决心，就是主动承认错误，暴露缺点。就业【详情】

    求职面试并不是一件容易的事情，但这并不意味着幽默不会对你有所帮助。它可以舒缓情绪，让你和你的面试官都放松心情；它可以消除一个尴尬的时刻；并表明你想要与怎样的人共事。但是，请有节制地使用它。　　“在整个面试过程中，平衡好幽默和说明内容及例子的数量能够让人产生一种看法，认为你是一名聪明的，以结果为导向的且能够做到有的放矢的具有团队精神的人【详情】

      现在正是大学生找工作的高峰期，在金融危机的影响下，正在求职的你，要如何开口谈自己的薪水呢？　　李莉到某知名企业面试。主考官在认可了她的基本情况后，向她提出了薪酬问题。李莉认为，进入该公司工作是对自己的肯定，自己没有过多的要求，薪酬和该公司职员一样即可。但主考官提出，月薪是衡量一个员工对自己的评价，必须要有自己明确的认识，不能回【详情】

    你可能需要准备很长时间并且在面试时发挥的非常好才能赢得一个工作机会，但是很多时候可能在面试中的一些小细节就会让你所有的准备付诸东流。那么，有哪些细节大家一定要注意呢？　　细节一：面试的准时问题　　“面试不能迟到”的重要性我就不讲了，但是面试到太早了也要注意自己处理的方法。如果你提早到了半小时，还不停的给要面试你的经理打电话，那么【详情】

随着时代的发展，涌现出越来越多的求职方式，这其中微博求职、QQ求职新方式受到了越来越多的90后的喜欢，现在中国人才网小编就给大家揭示哪些求职新方法最受大家的欢迎，一起来看看吧！1.微薄求职（很给力）随着微博走红，很多企业都开始利用微博招聘，于是一批人开始借助微博寻找工作。90后应聘者缺乏应聘经验，通过微博的方式，随时就可以了解信息以及和企业沟通。利用自己在微博中的影【详情】