风险投资这个圈子，是男人的天下。在“冷酷”的资本交易市场，女性决策者难能可贵。据统计，风险投资公司中只有11%的合伙人是女性，15%的天使投资人是女性，数字可谓惨淡。　　中国的古诗里形容女子佳句颇多，大体都是“肩若削成，腰如约素。延颈秀项，皓质呈露，芳泽无加，铅华弗御”一类。但在投资界，女性投资决策人越来越展露“女【详情】

    据华尔街见闻报道，两年前裁员数千人的华尔街投行重新敞开大门，野村、花旗、美国银行等开始在欧洲征招交易员和交易撮合者。         近年来，几乎所有的新增银行就业岗位都来自后台，如IT、风险与合规。         研究公司Coalition数据显示，过去两年，十大投行前台员工人数年增长【详情】

     近期，多家银行开始了一年一度的应届生招聘“海选”。由于临近年底，伴随着利率市场化的推进，银行业内部、银行业与互联网金融市场之间的竞争都在加剧，银行对存款的需求也随之进入虎狼之争的局面，这些都反映在招聘会上。连日来，多位网友在网上吐槽，称目前多家银行排查“社会关系”， 有银行的招聘面试官竟直接问：“你父母能拉到【详情】

61个金融人的甘肃试验　　李保华 胡蓉萍　　尽管遭遇了4月份的霜冻，今年30万元的收入只是丰收年份130万元的零头，但武正全不以为然，对明年还是充满了信心。　　武正全是甘肃省天水市麦积区的种植大户，他的信心来自于国开行近日为他提供的100万贷款。武正全正准备购置几台单价高达15万元的除霜机，他说，现代农业已经成为了一个高技术高投入的项目，只有利用现代化的农业设备抵御天灾才【详情】

    目前在任的基金经理中，管理4只及以上基金的基金经理达到7位，其中有6位基金经理管理着4只基金，分别为甘霖、王克玉、吴勇、苟开红、李冠宇和于鑫。      新基金的密集发行成为冲破“一拖三”限制的直接原因，其根本原因则是基金公司人才匮乏以及市场竞争日趋激烈。      在固定收益和被动型基金的基金【详情】

　一则“大成基金旗下四成基金年内变更掌舵人”的消息将大成基金管理公司推上风口浪尖，同时，也将基金行业人才稳定性缺失这个旧伤疤再度揭开。　　2013年是公募基金业绩整体翻身的一年，随着业绩的转暖，往昔弥漫在行业上空的愁云惨雾似在淡去，然而，人才流失的暗潮却并未因此而歇息。今年以来基金经理变更频繁度丝毫不亚于往年，一批有资历、有业绩的资深基金经理再度成批离【详情】