求职中如何赢得机会？简历无疑是块敲门砖。担心对方没收到，几分钟内连续发多次，对不起，你瞬间被Pass，招聘方连简历都不会看。　　日前，重庆大学第二届模拟面试大赛启动，本月9日下午，重庆大学人力资源开发研究所贺芒副教授为参赛者做了专题讲座。据了解，该校通过设置虚拟岗位，在校学生投递简历，通过校内外招聘单位筛选简历、组织面试、场外团队等环节，举行了【详情】

    又到校园招聘季，一场场宣讲会、招聘会接踵而来。近70万求职者正面临一场战役，大家都在拼人品、拼经验、拼表现。看了师兄师姐的面试圣经，搜罗了各种宝典，不少同学仍困惑，为何面试官还是皱眉头，什么样的表现才是H R的菜？记者盘点出几大常见问题，请H R为学生支招。    简历：一页还是多页？    在近日的一场招聘会上，华师电路与【详情】

      目前，各大企业纷纷发布2013校园招聘计划，越来越多的公司摒弃传统的简历寄送或发送手段，取而代之的是让求职者网络申请（即在网站上进行填写并申请）。而在众多的网申中，学生该如何把握机会，通过传统的筛选方式体现自己的综合素质，从而获得面试机会呢？　　技巧1 突出简历关键字　　据了解，由于网申收到的简历数目惊人，时常出现一个岗位近千名学生【详情】

        “10月以来，我已经参加了20多场企业宣讲会。这过程中，我不仅可以细致了解企业文化和用人标准，而且与海量网上投递相比，宣讲会现场投递简历无疑成功率更高。”一位中央民族大学2013届毕业生告诉笔者，“与学历更好、经验更丰富的研究生相比，我觉得本科毕业生就业压力大。”       【详情】

       或许每个求职者心中都有一个期盼，就是找到好单位，有一份好薪水。因此，名企成了众多求职者心中追求的目标。但是一看到名企的职位要求，大都望而却步，不自信的一面显露无疑。       进入名企就真的那么难吗？其实不然。因为职场上还有很多敢于闯荡的人，在具有挑战性的工作中收获了丰厚的工作经验。这让【详情】

网络求职一般分为以下几个步骤：第一、在招聘网站注册简历。由于每个招聘网站的招聘信息都不尽相同，因此在多个招聘网站上同时注册投递简历，效果更好。注册简历时，如果你并不是只想应聘一个职业，而是想多个职业都试试看，那么，职场专家建议，你最好注册一份通用型简历(适用于大多数岗位)，以及再注册几份专门针对某些特殊职业的简历。例如，应聘“网络游戏策划”这一职位时【详情】