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五百强金融业面试流程及建议

2009-02-16
银行业 一.招聘毕业生的银行主要有如下五类:   1. 四大商业银行总行(工、农、中、建);   2. 三大政策性银行(国家进出口银行、国家开发银行、农业发展银行);   3. 城市分行(如工商银行北京分行等);   4. 中小银行(光大银行,北京工商银行等)   5.外资银行(汇丰,花旗) 【详情】
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英语面试中的大玄机

2009-02-16
   "Tell me about yourself."   “谈谈你自己吧。”   This seems like such an innocuous question, but many novice job candidates have a hard time giving an answer. Even experienced interviewees can sound like canned ads 【详情】
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女性面试如何回答尴尬问题

2009-02-16
    虽然劳动法有专项条例保护女性,但在求职过程中的性别歧视却是个长期存在的遗留问题,面试中经常会有女性求职者被问及一些尴尬问题,公司这样的做法当然有欠妥当,面试官当然也不够专业,但既然问题无法回避,那不如坦然面对。 尴尬一:你认为家庭和事业之间存在不可调和的矛盾吗?   【详情】
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外企应聘准备一份好的resume

2009-02-16
  简历网在线编者按:向外企求职的关键之一就是准备一份出色的英文简历。但很多求职者不了解有关的常识和模式,简历中会出一一大堆错误,简历毫无针对性和创造性。以下简历网在线试着结合一个具体的例子给出说明和评述。   一、读懂招聘广告要求   基本方法选取适当的工作后,必须看清招聘广告上所列出的每项要【详情】
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英文简历制作的三大重点及三种形式

2009-02-16
   制作英文简历,对于英文不是特别好的求职者是一件非常头疼的事。如何制作一份好的英文简历,制作当中又需要注意哪些?   首先,教育背景要写清楚   个人资料部分(PERSONAL DATA),包括求职者的姓名、性别、出生年月等,与中文简历大体一致。   外企一般都很重视求职者的教育背景(EDUCATION),就读的【详情】
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应聘简历数字化

2009-02-16
  如果你是一个求职者,你会愿意挑选下面两句话中的哪一句加入你的简历:   A:“实行新的人事政策从而提高了员工士气。”   B:“实行新的人事政策,使缺勤率和人员调整率分别降低了27%和24%。”   显然,第二句中的详细数字令人们对工作成果有了更加深刻的印象。 【详情】
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