1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍，因为别人比你自己更容易检查出错误。 　　2、个人简历最好用A4标准复印纸打印, 字体最好采用常用的宋体或楷体,尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字, 排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样【详情】

　　简历不是coverletter，而是自我表白，归根结底是为了突出求职者对某一企业及某一职位的极大热忱。写作简历时，有以下几点要注意： 　　一、不宜太长。哈佛人力资源研究所在1992年就有一份经典的测试报告，即一封求职信如果内容超过400个单词，则其效度只有25％，即阅读者只会留下对1／4内容的印象，因此写得简洁是十分【详情】

      1.千万不要把简历只作为附件发出去。 　　我首先要提醒求职者的，就是千万不要把简历只放在附件里发出去，因为这在很多时候，都相当于自己给自己的求职成功率上打了一个折扣。 　　正如上面这名求职者所说，一个职位的招聘信息发出去后，会有大量的应聘邮件塞进邮箱，这对于HR来说简直是对【详情】

　　有调查显示，很多大学生找不到工作不是受制于能力而是在面试环节败下阵来。于是，各高校纷纷举行各式各样的模拟招聘会，以期对学生提前进行求职“大练兵”。日前，可口可乐公司把“校园总经理”现场招聘活动搬到了校园里，经过3个小时的紧张角逐，5个环节的层层测试，5名学生获得了“校园总经理”聘书。北京林业大 学近【详情】

　　“男女服务员月薪3000至5000元；厨师2000至4000元；电焊工2000至3000元；美容美发2000元……”这是我在江苏省的一些地方看到的高薪招聘广告。一位常年在农村劳作的农民告诉我:他看到这些有着优厚待遇的广告很是心动，也想到这些单位去试试。但面对这样的广告，我却感到颇为疑惑。 　　不久前，我曾看到过江苏省劳动监察【详情】

　　一、“你的气质非常好，我们公司正需要主管” 　　二、“公司在装修”，所以面试选在某大厦门前 　　三、公司免费提供培训，但应聘者要交教材费 　　骗术三步   　    刚一出人才市场大门，秦璐就被一辆面包车拦住去路。“你的气质非常好，我们公司正需要一名人力资源部主管，年薪5万元，我【详情】