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金融业薪情流变 私募成高收入风向标
2010-10-11
在深圳交易所工作的吕小姐至今无法忘记1993年,那一年,她的人生历程因为一次饭局而改变。 “当时我与一位同学吃饭,一顿饭花了2000多元,这等于我一个月的工资,吃完饭回去,我就把工作辞了,受不了这个刺激。”吕小姐说。 辞职之前,她在贵州中国人保公司工作,这是当时国内唯一的保险公司,吕小姐拿的是死工资,月收入不过100元。 辞职之后,她来到海南,在海
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投行继续招兵买马
2010-10-11
今年可谓是投行在亚洲疯狂招兵买马的一年。似乎每隔一周就有一个投行宣布,从竞争对手那里设法挖来了一个神通广大的重要人物或中国市场专家,这场紧锣密鼓的“偷猎”随着年尾将近也逐渐放缓了脚步,新招之人也不再有资格享有今年年底的奖金。 不过抢夺人才的竞争并没有停止,针对较低端人才的招聘仍在继续。 由于全球经济前景笼罩在一片不确定的阴云之中,很多公司取消
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遭遇人才荒 瑞银再掀挖角潮
2010-10-11
9月13日,高挺以瑞银证券新任首席中国投资策略师、瑞银证券财富管理研究部主管身份亮相英蓝国际金融中心15层。主要目的就是跟包括时代周报在内的媒体朋友认识一下,同时交流对四季度市场的看法。 当然,媒体对高挺并不陌生。数日前,高挺还是中金的首席A股策略师,在整个卖方研究行业中被视为“招牌人物”,曾经被《新财富》杂志评选为2008年度最佳中国股票策略师。 作为
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外资投行看好本土人才
2010-10-11
对于外资投行而言,熟悉中国市场规则又掌握人脉资源的本土高管成为首要选择。 中金与摩根士丹利的分手从令人预料不到的方面帮助了竞争对手:高管和核心雇员开始受到比以往更加频繁的挖角。 据《金融时报》称,中国本土一枝独秀的投行中国国际金融公司最近有30位左右的高级雇员接到其外资竞争对手的邀请。这些邀请获得了一定的成效,中金董事陆垠加盟花旗机构金融部门,负责与中国公司
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监管风暴直指投行潜规则
2010-10-11
从国信证券李绍武案到中信证券谢风华案,券商保荐代表人违规持股产生的PE腐败问题已经成了A股一大毒瘤,而近期部分上市高管的密集离职,也不乏有人为金蝉脱壳后兑现上市前持有的股份。保荐人、中介机构、上市公司高管交叉捆绑的利益集团,正把新股发行当成个人财富的印钞机,无孔不入的内幕交易也正伴随市场的扩容从二级市场转向更为隐蔽的一级市场。面对媒体的质疑,PE监管风暴山雨欲
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陕西失业保险金标准将全面提高
2010-10-11
2010陕西省全面继续加大民生八大工程的投入力度。据了解,今年7月1日起陕西省调高最低工资标准,失业保险金也随之调整。失业保险金的调整标准将按失业人员所在地当年最低工资标准的75%计发。调整后,一至四类工资失业保险金分别上调至570 元、510元、472.5元、435元。 失业人员在领取失业金期满后,不能重新就业,且距法定正常退休年龄不足2年的,可继续领取失
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