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基金现“换帅潮”

基金现“换帅潮”

2013-01-14
     据新华社上海1月12日专电(记者桑彤)2013年伊始,南方基金高良玉宣布不再担任南方基金总经理职务,转任南方基金副董事长。尽管高良玉暂未离开南方基金,但基金公司“换帅潮”已从2012年延伸至今。离职率高、年轻化似乎已成为基金经理的代名词,然而在这背后无疑折射着行业的隐忧。对于投资者而言,又应该信任谁? 公募基金“换帅潮”  【详情】
全球股基吸金额创5年多新高

全球股基吸金额创5年多新高

2013-01-13
      据美国全球投资基金研究公司(EPFR)11日发布的报告,在截至9日的一周里,全球股基吸引了约222亿美元的净流入,创自2007年9月以来的最高单周净吸金规模,同时这也是该机构有记录以来的第二大单周净吸金规模。    数据显示,上周新兴市场股基吸引了73.9亿美元净流入,创EPFR监测该基金以来的最高单周净吸金记录,其中专门流向中国股市的中【详情】
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港交所财务总监任职半年即辞任

2012-12-25
      港交所24日傍晚发布公告称,马超(Stephen Jeffrey Marzo)已提出辞任港交所财务总监一职,自2013年1月13日生效,马超的日常职务将由副财务总监邝有成暂代署理。  公告同时强调,马超与港交所董事会并无任何意见不合,港交所稍后会成立甄选委员会,物色合适人选填补空缺。  今年6月4日,港交所宣布委任马超为财务总监,当时称马超将主管财务部,负责交【详情】
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银行抢人才 “挖角战”开打

2012-12-25
    往常在春节前后才打响的人才战,今年却提前开始。10月份,重庆各家报纸的银行招聘广告骤然剧增,而且不惜重金占据了头版的重要位置。   一则招聘广告掀起轩然大波。银行提前“抢人”是什么信号?  “我在银行工作!”成了当下年轻人引以为豪的一句话。诚然,在现代经济大厦面前,银行的地位举足轻重,对年轻人来说是最有说服力的雇主。【详情】
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银行转型中的人才经营与培养方式

2012-12-25
      金融行业的人力资源问题日益受到业界的广泛关注,银行从业人员培养、发展和结构优化、经济资本管理和员工绩效管理等问题已经成为银行业创新驱动、转型发展必须面对的重大课题。目前,各家银行都在面对战略转型的选择时期,努力提升人力资源价值已成为银行业工作的首要议题。  然而由于各家银行快速扩张,金融人才总量存在缺口,结构性矛盾突出,各领域【详情】
中国私人银行最缺乏的是人才

中国私人银行最缺乏的是人才

2012-12-25
 专访法国兴业银行中国私人银行CEO李晓芸女士  留住客户一代二代才是考验私行之处  理财周报见习记者 袁盼锋/文  “一切都得从零开始。”面对一个成熟的客户经理都难以找到的2007年,李晓芸没有气馁。  如今,法兴银行,这家法国的百年老牌银行集团已在中国内地拥有了6家分行。而在中国私人银行领域,也有了属于李晓芸和法兴银行的一片晴空。  1997年,亚洲金融风暴【详情】
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